新卒採用・第二新卒採用・秋採用のために!
■潟Aスク/ソフトウェア 3/13
動員割合(来場学生アンケート調べ) それは学生や就職担当が多数来場したということを意味しますが、必ずしも『いいこと』ではないのです。 なぜ就職担当は未内定学生を抱えてしまうのか?
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ネバーロードは“就活支援”をテーマに、学生-就職課-企業の双方向ネットワークの構築を目指します。
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■開催日時:2008年3月13日(木)13:00〜17:00
■会場:ダイヤモンド社
石山記念ホール
東京都渋谷区渋谷1-1-8
青山ダイヤモンドビル9階
■主催運営/有限会社ネバーロード
■協力/株式会社ダイヤモンド社
■参加企業/25社
学生
就職指導担当
■潟Aステム/商品先物取引業
■潟Aルネス情報システム/情報・ソフトウェア
■イーシステム梶^情報・ソフトウェア
■潟Cノベーショントラスト/不動産コンサル(相談コーナー)
■インターコンチネンタル東京ベイ/ホテル
■株~の花/フードサービス
■LIC国際語学センター
■轄b羅/フードサービス
■潟Lープ/総合サービス業(レンタル業、イベントプロデュース業)
■潟Nリエイトラボ/情報・ソフトウェア
■潟Tンライズ/情報・ソフトウェア
■サムカワフードプランニング
■潟Vーフォレスト/広告・人材
■鰹A活サポートセンター/人材
■鰹A職課/広告
■ティー・アール・ベンディング・ネットワーク梶^小売業
■潟jューコン工業/製造
■(有)ネバーロード/広告
■兜x士達/フードサービス
■潟xンチャーオンライン/人材・広告
■鰹シ屋フーズ/フードサービス
■且R手/クリーニング
■ユニティガードシステム梶^警備
■潟激Xトランエクスプレス/フードサービス

半数以上が就職課経由での来場!
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「各学校からの要望を受け、今年も3月に現4年生(短・専2年生)を対象に合同面接会を開催。
かなり前々から、学校に対し『ネバーロードは3月まで08学生を支援し続ける』というメッセージを発信し続けてきました。
そんなこともあり、学校の担当者からは多数のオファー(学生の就職先を探して欲しい)が舞い込む結果に。
なぜ学生はこの時期まで内定を貰えずに残っているのか?
なぜこの時期まで動けないでいるのか?
本当に企業の採用は難しくなっているのか?
単に学生の資質の問題ではありません。上位校も下位校も関係ありません。
おかげさまで年々学校との関係も深まり、多くの協力を得ることが出来るようになり、このままだと来年はより多くの学生がやってくるかもしれません。
しかし、フリーター・ニート0名計画を掲げている以上、当社にとってそれは避けなくてはならないことです。
学校と企業の歩み寄りがより一層重要になってきているような気がするのは私だけでしょうか?」
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↑ 開場直前。入場待ちの列ができています。

↑ 開場! いざ戦場へ!
↑ 参加企業側は、大体、1〜2人体制でお越しでした

↑ 身振り手振りを加えつつ、わかりやすく説明!

↑ 会場内。狭く見えるほどにぎわっていました。
↑ ブースは常にほぼ満席。

↑ 会場図片手にお目当てのブースを目指します。

↑ 就職指導ご担当者様の控え室。ここで情報交換も。
↑ ポスターなどで見栄えのいいブースは、学生に人気。
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